机械设备管理考核方法
本篇文章给大家分享机械设备管理考核方法,以及机械设备考核指标有哪些对应的知识点,希望对各位有所帮助。
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工厂设备管理维修部门的绩效考核办法怎么制定啊?
1、创新拓展能力(以新思路、新方法创造性地解决实际工作难点的能力)按具体绩效加分。
2、管理人员主要是公司在岗的正式任命的主办级以上(含主办)管理人员。 (2)考评周期:一年考评一次,每个月汇总各项评定成绩。
3、认真搞好车间经济责任制,坚持责、权、利有机结合和按劳分配原则,在设备管理和使用、生产积极性等方面***取科学手段进行管控,发现先进事迹,明确事故责任,参与修订车间考核奖惩办法。
4、绩效考核就是通过目标的逐层分解和对目标完成情况的检查、评价,促使员工朝着企业期望的方向发展,最终实现企业的总体目标。所以,考核不是目的,仅是一种方法,通过考核实现企业的目标才是真正目的。
5、绩效考核制度 要使绩效考核发挥其应有的作用,就得制定相应的绩效考核制度。在制定生产部门员工绩效考核制度时,最重要的就是考核内容和考核方式的设计。下表是班组绩效考核中常用的考核内容及考核方式,生产管理者应熟练掌握。
6、岗位目标考核。 ①确定岗位目标。 根据集团公司确定的部门、下属子(分)公司目标,由个人直接主管进行目标分解,通过和个人的协商,制定个人的岗位目标。一般管理人员和工作人员的岗位目标在上年度xx月xx日之前确定。 ②拟定工作***。
在建筑施工现场如何管理施工机械设备
1、机械设备应按技术要求,性能正确使用,缺少安全装置或部位失灵的机械,设备,不得使用。2)现场使用机械设专人管理,人机固定,持证上岗,责任分明。
2、项目部设备管理员每天对设备进行日常的安全检查、维护保养并定期对设备进行保养维修,掌握现场使用设备的完好情况,保证不因设备原因影响工程施工。
3、另外,还要重视机械设备的维修和保养,使机械设备能够保持良好的运行状态,提高设备的使用率,保证施工的进度,从而为施工企业实现更大的经济效益。在管理中还要加强安全管理措施,保证人员以及机械设备的安全。
汽车机械制造加工设备的管理和维修方法是什么?
比如可以利用人工智能的技术,对内燃机进行检测和维修,使用高科技***用正确的维修技术,把对内燃机零件的损伤降到最低。
三, 汽车零部件机械制造设备管理方法 设备管理现代化系统包括:设备水平现代化、管理水平现代化、人员素质现代化、组织制度现代化、管理方法和手段现代化。
倍伺特折弯机维修专家 设备的维护保养 通过擦拭、清扫、润滑、调整等一般方法对设备进行护理,以维持和保护设备的性能和技术状况,称为设备维护保养。
电器设备电线接地,保险丝烧断,接触不良等应会自行排除。(4)加工产品达不到质量要求应会自已排除。(5)做好当班设备运转记录。2.设备安全要求 (1)机械设备操作人员必须经过培训,经考核合格后,方可上岗操作。
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